2026年寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

為加快推進(jìn)“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，奮力建強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍，根據(jù)《寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員42名?，F(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和條件（見(jiàn)職位信息欄）

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神；

3.有志于從事醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)工作，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平和語(yǔ)言文字表達(dá)能力；

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、資歷、專業(yè)、任職資格及職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格要求；其中招聘崗位為醫(yī)生的，所學(xué)專業(yè)須符合國(guó)家醫(yī)師資格考試報(bào)名條件，且能通過(guò)相應(yīng)類別的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試；

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備崗位所需的其他條件。

具體招聘崗位和要求詳見(jiàn)附件1。

二、招聘程序

本次招聘按照?qǐng)?bào)名與資格初審、考試與資格復(fù)審、簽約、體檢與考察、公示與聘用程序統(tǒng)一進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名

時(shí)間：2026年5月14日9時(shí)—5月22日16時(shí)。

符合招聘條件的報(bào)考人員須在上述時(shí)間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/），選擇進(jìn)入“2026年寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員”，仔細(xì)閱讀公告信息，嚴(yán)格按照要求輸入個(gè)人信息并選擇相應(yīng)招聘崗位進(jìn)行報(bào)名。每位報(bào)考人員限選報(bào)一個(gè)招聘崗位（僅注冊(cè)不報(bào)名無(wú)效），逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。

2.資格初審

時(shí)間：2026年5月25日9時(shí)—5月26日16時(shí)。

根據(jù)填報(bào)的報(bào)名信息，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開放。

3.查詢及再次報(bào)名

時(shí)間：2026年5月27日9時(shí)—16時(shí)。

報(bào)考人員登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)初審的不能再改報(bào)其他崗位;未通過(guò)初審的可再次報(bào)名并接受資格初審。

4.繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2026年5月28日9時(shí)—6月1日16時(shí)。

通過(guò)資格初審人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，并查詢是否完成，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/科（浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào)）。（注：報(bào)名成功以確認(rèn)繳費(fèi)成功為準(zhǔn)，請(qǐng)勿用信用卡繳費(fèi)）。繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘指標(biāo)數(shù)3倍的崗位，將取消或核減該崗位招聘指標(biāo)，并在寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局官網(wǎng)“人事信息”欄公布（下同）。

擬取消的招聘崗位中符合報(bào)名條件的報(bào)考人員，若符合其他崗位招聘要求的，可在公布取消指標(biāo)之日（含）起1個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)幉ㄊ雄粗輩^(qū)衛(wèi)生健康局提出書面改報(bào)申請(qǐng)，逾期未提出書面改報(bào)申請(qǐng)的視作放棄。

5.下載打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2026年6月4日9時(shí)—6月6日9時(shí)30分。

已報(bào)名并繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，選擇進(jìn)入“2026年寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員”下載打印準(zhǔn)考證。

（二）考試與資格復(fù)審

采取筆試和面試相結(jié)合的方式。筆試和面試均委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。

1.筆試

初定2026年6月6日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶本人有效身份證件和準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

采用閉卷考試的形式，內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)，總分100分。以同一招聘崗位人員的筆試成績(jī)平均分作為標(biāo)準(zhǔn)，筆試成績(jī)平均分在60分以上的，以60分為合格線；筆試成績(jī)平均分在60分以下的，以平均分為合格線，筆試成績(jī)未達(dá)到合格線者予以淘汰。各招聘崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3（其中招聘指標(biāo)3名及以上的按招聘指標(biāo)數(shù)1:2）的比例確定入圍面試人選，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人選；規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的，一并確定為入圍面試人選。筆試成績(jī)和入圍面試人選名單一般于筆試結(jié)束15個(gè)工作日后在寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局官網(wǎng)“人事信息”欄公布，同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。

2.資格復(fù)審

入圍面試人選須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)攜帶紙質(zhì)報(bào)名材料（詳見(jiàn)附件2和附件3）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審未通過(guò)或放棄的，取消面試資格。

3.面試

面試主要測(cè)試報(bào)考人員口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表?？偡?/font>100分，不足70分者予以淘汰。

4.成績(jī)

面試結(jié)束后，各招聘崗位將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)?yōu)楣P試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%之和，總分100分。在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)1:1的比例確定入圍簽約、體檢與考察人選，規(guī)定比例內(nèi)末位考生總成績(jī)并列的，按照面試成績(jī)高者確定入圍簽約、體檢與考察人選，若上述成績(jī)也相同時(shí)增加考試環(huán)節(jié)。

面試成績(jī)和考試總成績(jī)以及入圍簽約、體檢與考察人選名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局官網(wǎng)“人事信息”欄公布。

（三）簽約

參加簽約人員須在面試結(jié)束后按規(guī)定時(shí)間和要求參加簽約（不簽訂擬聘用協(xié)議的，視作放棄），簽約后無(wú)正當(dāng)理由違約放棄的，記入機(jī)關(guān)事業(yè)單位考試誠(chéng)信檔案庫(kù)。

（四）體檢與考察

體檢與考察工作由寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局牽頭組織實(shí)施。體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

（五）公示與聘用

體檢與考察合格后，對(duì)擬聘用人員在寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局官網(wǎng)與寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

公示期滿后，沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后辦理聘用手續(xù)并簽訂聘用合同。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，并記入機(jī)關(guān)事業(yè)單位考試誠(chéng)信檔案庫(kù)。

四、遞補(bǔ)

1.資格復(fù)審未通過(guò)或放棄，以及在面試開始24小時(shí)前，按規(guī)定程序確認(rèn)不參加的，視情在該招聘崗位筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.入圍面試人選在面試當(dāng)天放棄或規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到的，該招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。

3.自本公告發(fā)布之日起1年內(nèi)，在簽約、體檢與考察環(huán)節(jié)中，如有放棄或不合格者（不宜聘用為事業(yè)人員）、公示期滿前出現(xiàn)招聘崗位名額空缺、被反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)影響聘用或因其他情形導(dǎo)致聘用資格取消的，鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局可結(jié)合實(shí)際研究決定是否遞補(bǔ)；決定遞補(bǔ)的，在該招聘崗位面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.公示期滿且無(wú)異議，若擬聘用人員自愿放棄，或未在規(guī)定期限內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，取消聘用資格，該招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

1.資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員提交的所有報(bào)名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格，已聘用的將按有關(guān)規(guī)定予以清退。

2.根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈浙江省公辦高校、公立醫(yī)院報(bào)備員額管理辦法（試行）〉的通知》(浙編辦發(fā)〔2018〕33號(hào)）文件規(guī)定，明確寧波市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、寧波市第六醫(yī)院招聘人員的崗位身份為報(bào)備員額。

3.本次招聘所涉及的戶籍或生源（生源指高考時(shí)戶籍所在地為浙江?。?、學(xué)歷學(xué)位證書（含認(rèn)證書）、職稱和資格證書（資格考試成績(jī)合格單）的取得時(shí)間以及工作經(jīng)歷（不含就學(xué)期間的工作經(jīng)歷）的計(jì)算截止時(shí)間均為2026年5月11日（含）。

4.2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2026年9月30日（含）前取得學(xué)歷學(xué)位證書，其中博士研究生可放寬至2026年12月31日（含）前，且符合招聘崗位的要求。2024年和2025年普通高校畢業(yè)生、2023年10月1日及以后畢業(yè)的國(guó)（境）外高校畢業(yè)生，以及按國(guó)家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，須如期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（認(rèn)證書）。國(guó)（境）外高校畢業(yè)生報(bào)考時(shí)可憑國(guó)（境）外學(xué)籍證明報(bào)名，但須于2026年12月31日（含）前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。上述時(shí)間以學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的落款時(shí)間為準(zhǔn)，未在規(guī)定時(shí)間取得的不予聘用。

5.新聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，納入事業(yè)編制人員管理，本次招聘實(shí)行服務(wù)期制度，聘用人員在鄞州區(qū)衛(wèi)健康系統(tǒng)服務(wù)年限不得少于5年（含試用期），服務(wù)年限不包含住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間。其中寧波市鄞州人民醫(yī)院醫(yī)共體、寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體的新聘用人員須自愿服從在醫(yī)共體內(nèi)部流動(dòng)。

6.未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書的人員須在聘用后3年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書，屆時(shí)未取得的人員解除聘用合同。

7.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核成績(jī)合格證明）中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（其中住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證明中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)要求相一致)。

8.根據(jù)《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號(hào)）規(guī)定，對(duì)有與******干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系報(bào)考人員，參加******干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，******干部應(yīng)逐級(jí)落實(shí)事前報(bào)備制度，并按規(guī)定實(shí)行委托面試制度。對(duì)未按規(guī)定落實(shí)事前報(bào)備和委托面試制度的，取消考試或聘用資格。

9.本次招聘崗位中所涉及的專業(yè)，均參照教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《全國(guó)研究生招生學(xué)科專業(yè)目錄》。國(guó)（境）外高校專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)。報(bào)考人員須根據(jù)學(xué)歷學(xué)位證書上的所學(xué)專業(yè)準(zhǔn)確填報(bào)專業(yè)名稱，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合填報(bào)崗位專業(yè)要求。如專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的，由畢業(yè)院校出具同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致的有效書面證明。

10.現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，仍在全日制普通高校就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生也不能以原已取得的學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)考；報(bào)考人員不能以輔修專業(yè)報(bào)考。

11.寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)在編人員不列入本次招聘對(duì)象范圍。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)須在資格復(fù)審時(shí)提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考書面證明。

12.擬聘用人員為農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；沒(méi)有辦理的，在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。人員入職時(shí)需按相關(guān)規(guī)定自查并清理享受股份經(jīng)濟(jì)合作社股權(quán)、農(nóng)村宅基地審批、水庫(kù)移民扶持、房改政策等各項(xiàng)待遇。

13.有關(guān)報(bào)考政策，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，各招聘崗位咨詢電話和監(jiān)督電話詳見(jiàn)附件1。

附件1：2026年寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員基本情況表

附件2：寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

附件3：現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審材料清單

寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局

2026年5月11日