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招聘職位
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招聘要求
【公告】巴林左旗人民醫(yī)院合同制人員招聘簡章
為了更優(yōu)質地服務于廣大群眾，滿足醫(yī)療需求，我院現(xiàn)計劃成立巴林左旗人民醫(yī)院駐紅嶺衛(wèi)生室，工作地點為巴林左旗烏蘭達壩蘇木好布高嘎查，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員，要求如下：
一、招聘原則：
1.堅持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。
2.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
3.堅持“面向社會，公開招聘”的原則。
二、招聘計劃：
公開招聘合同制人員10名。
三、招聘人員基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導。
3.堅持黨的民族政策，鑄牢中華民族共同體意識。
4.品行端正，具有較強的事業(yè)心和責任感。
5.年齡要求：護理崗位要求年齡在35周歲（含）以內，即1989年11月26日（不含）至2007年11月26日（含）期間出生的。其他崗位不限年齡。
6.崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。
7.適應崗位要求的身體條件。
8.崗位所需的其他條件。
四、招聘崗位及條件：（見職位信息欄）
招聘崗位詳見《巴林左旗人民醫(yī)院招聘合同制人員崗位計劃表》。其中應聘人員學歷、學位取得日期截止至2025年11月26日。其他條件的取得時間要求為2025年11月26日（不含）前（包括《崗位計劃表》中要求的戶籍、專業(yè)技術資格以及其他條件）。
五、報名地點及方式：
1.報名方式僅限于線下進行，不接受線上報名。
2.請攜帶報名表、本人簡歷、身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、執(zhí)業(yè)證原件及復印件、資格證原件及復印件、最新日期個人征信報告（簡版）、無犯罪記錄證明，到巴林左旗人民醫(yī)院人力資源科報名（旗人民醫(yī)院門診四樓）。
3.聯(lián)系人：李英新聯(lián)系電話：**
4.報名時間：2025年12月3日至2025年12月4日（工作日期間上午8:00-11:30，下午14:00-16:30）共2天。
六、考試方式：
（一）本次招聘不設開考比例，采用面試的方式進行。面試由巴林左旗人民醫(yī)院組織實施，主要考察應聘人員的專業(yè)能力、綜合素質和崗位匹配度。
面試考官由5名專家組成，在開考前一小時從專家?guī)熘须S機抽取。
進入面試環(huán)節(jié)的應聘者須現(xiàn)場簽署考生誠信承諾書，嚴格遵循招聘現(xiàn)場的各項規(guī)章制度。對于違反招聘現(xiàn)場規(guī)章制度、不服從考務工作人員安排的應聘者，將取消其面試資格。
（二）成績計算：
1.進入面試范圍的應聘人員應按照規(guī)定時間和地點（另行公告）參加面試，未在規(guī)定時間前到達指定地點的，取消面試資格。
2.面試考題由異地衛(wèi)生系統(tǒng)的專家出具，并密封攜帶至巴林左旗人民醫(yī)院，在面試考場現(xiàn)場進行拆封。面試內容涵蓋專業(yè)技能、服務意識、應變能力等方面，總分為100分，答題時間5-8分鐘。
3.面試答題統(tǒng)一使用國家通用語言作答，不按規(guī)定語言文字作答的，按零分處理。
4.按面試得分成績從高到低等額確定擬聘人選，成績保留至小數(shù)點后兩位，出現(xiàn)并列時順延至小數(shù)點后三位確定名次。
七、體檢與考察：
體檢與考察：按照每個崗位應聘人員面試成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍。體檢工作由醫(yī)院人力資源科組織，體檢費由應聘人員自理。體檢標準參照公務員錄用體檢有關標準進行。體檢環(huán)節(jié)因個人原因放棄或體檢不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序依次遞補，遞補只進行1次。
考察工作由醫(yī)院紀檢監(jiān)察部門和人力資源科共同組織?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴剩饕☉溉藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面情況。應聘人員考察不合格，經(jīng)醫(yī)院研究確定，可取消其聘用資格。考察環(huán)節(jié)因個人原因放棄或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序依次遞補，遞補只進行1次。
八、聘用及勞動合同管理：
1.根據(jù)應聘人員的面試成績以及體檢和考察結果確定擬聘用合同制人員，在醫(yī)院公眾號進行公示，公示期為5個工作日。
2.公示期結束后，由人力資源科辦理聘用手續(xù)，與聘用人員簽訂聘用合同，合同期限為1年，期滿后可根據(jù)雙方意愿續(xù)簽。
3.試用期:合同工通常有3個月的試用期，試用期內表現(xiàn)不合格者，醫(yī)院有權解除合同。
4.合同變更與解除:合同期內，若雙方協(xié)商一致，可以變更或解除合同。若合同制人員違反醫(yī)院規(guī)章制度或不符合崗位要求，醫(yī)院有權依法解除合同。
5.聘用合同內容包括崗位名稱、工作內容、工作地點、勞動報酬、合同期限等。
九、薪酬與福利：
薪資面議，醫(yī)院將依據(jù)聘用人員所在崗位的待遇標準確定其工資。
十、附則：
1.本簡章內容由巴林左旗人民醫(yī)院負責解釋。
2.自發(fā)布之日起施行。
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單位簡介
醫(yī)院現(xiàn)址占地66304平方米，建筑面積47000平方米，分設門診綜合樓、住院部樓、醫(yī)技樓和傳染病樓。是一所規(guī)劃科學、布局合理、實用性較強、具備三級醫(yī)院規(guī)模的現(xiàn)代化醫(yī)療服務機構。擁有資產(chǎn)2.96億元。內設內、外、婦、兒等50個科室，心內、神內、普外三個重點學科。編制床位499張，可開放床位580張。全院職工391人，其中專業(yè)技術人員354人，占全院職工人數(shù)的90.54％。專科以上學歷328人，中級以上職稱118人，其中副高級職稱45人，正高級職稱10人。全院人員編制數(shù)274個，無編制人員117人。2014年門診量205791人次，收治住院病人14100人次，病床使用率88.84％，周轉次數(shù)34.33，手術2787例，比上年同期增648例。全年總收入1.1億元，推廣開展新的技術項目62項，實現(xiàn)了年初預定的目標。
1995年獲國家“愛嬰醫(yī)院”稱號，2006、2007年連續(xù)被市衛(wèi)生局評為“醫(yī)院管理年”活動先進單位，2007年被市消協(xié)評為“誠信單位”，2009年被赤峰市衛(wèi)生局評為“行風建設先進單位”。2010年被赤峰市委評為“市級先進基層黨組織”。2011年被赤峰市衛(wèi)生局評為“藥品網(wǎng)上集中采購工作先進單位”、“護理崗位練兵和競賽活動先進單位”、“優(yōu)質護理工作先進集體”，2011年獲中共赤峰市委表彰“先進基層黨組織”和共青團赤峰市委員會表彰“青年文明號”2012年3月被赤峰日報傳媒集團紅山晚報授予“最受讀者信賴的百姓放心醫(yī)院”。6月被市政府授予“無償獻血工作先進單位”。11月被自治區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導小組評為“創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進集體”。2013年度被中國醫(yī)療衛(wèi)生改革委員會等五部委授予“2013全國最佳百姓放心示范醫(yī)院”榮譽稱號。兩名職工2011、2012連續(xù)兩年被自治區(qū)衛(wèi)生廳授予“我最喜愛的健康衛(wèi)士”稱號.擁有萬元以上的醫(yī)療設備234余臺件，如美國GE1.5T光纖傳輸核磁共振、西門子64排128層CT機、血管機、高壓氧艙、DR飛天6000拍攝系統(tǒng)、800毫安數(shù)字胃腸X系統(tǒng)、日立、飛利浦高檔彩超、經(jīng)顱多普勒、奧林巴斯電子胃鏡腸鏡、德國艾克曼腹腔鏡、奧林巴斯全自動生化分析儀等；所開展的心腦血管疾病診治、腦腫瘤切除術、腦室—腹腔引流術、頸髓損傷、頸椎骨折及脫位分顱骨及頜枕牽引、胸、腰椎椎體爆裂性骨折經(jīng)后路行椎板減壓椎弓根系統(tǒng)內固定術、全髖關節(jié)置換術、手外傷血管、神經(jīng)、肌腱吻合術、五大惡性腫瘤根治術、腹腔鏡下開展的外婦科微創(chuàng)手術等多項技術引領并填補了左旗地區(qū)醫(yī)學史的多項空白。
“大醫(yī)精誠，上善若水“為院訓，我院始終秉承“以病人為中心，以質量求發(fā)展”的辦院宗旨，以科學發(fā)展的理念切實加強著醫(yī)院的內涵建設和管理，努力提高綜合服務能力和水平，為我旗人民身心健康和生命安全作出了突出貢獻。
目前，巴林左旗醫(yī)院正借助深化醫(yī)改、科學發(fā)展之機，創(chuàng)新機制，掘拓活力，加快信息化建設和精細化管理步伐，為創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院做著不懈的努力。
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