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2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才面試公告
根據(jù)《2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告》《事業(yè)單位人事管理條例》《濮陽市事業(yè)單位招才引智“綠色通道”實施細(xì)則》(濮人才辦〔2022〕4號)等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才面試公告如下:
一、面試崗位及參加人員
此次面試的崗位為《2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告》中的招聘崗位。參加人員為報考相應(yīng)崗位,并通過資格復(fù)審的考生,參加面試人員名單詳見附件。
二、參加面試人員有關(guān)事項
面試時間:2024年2月3日。
面試地點:濮陽市昆吾小學(xué)(石化路和昆吾路交叉口向南200米路東)。
有關(guān)要求:考生須于面試當(dāng)天上午7:30前到達(dá)考點指定地點集合(7:00開始進(jìn)入考點),未在規(guī)定時間前到達(dá)指定地點的,取消面試資格。考生須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)臨時居民身份證)、通過資格復(fù)審的《報名表》原件,經(jīng)工作人員審驗后方可參加面試。凡未按規(guī)定提交證件的,不得進(jìn)入候考室參加抽簽以及面試。考生禁止攜帶無線通訊工具和與面試相關(guān)的物品、資料進(jìn)入候考室、備課室及面試考場,已攜帶的須在進(jìn)入候考室前主動交工作人員保管,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按作弊處理,取消面試資格。
三、面試形式
2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才綜合類、衛(wèi)生類采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)試人員的綜合分析、工作適應(yīng)及解決問題的能力等,面試總分100分,面試時間15分鐘。
2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才教育類面試采取試講的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)試人員的教學(xué)教法、教學(xué)能力、教案設(shè)計及教材理解的能力等,面試總分100分。試講時間15分鐘,備課時間15分鐘。
四、面試考官組成
面試考官全部從異地聘請,在全封閉狀態(tài)下開展工作。每個面試考官小組由7名考官組成,其中主考官1名,考官6名。面試考官在實施面試過程中必須嚴(yán)格遵守《面試考官守則》。
五、面試成績計算
面試滿分100分。由考官分別打分,去掉一個最高分和一個最低分后,將其余成績計算平均分作為考生的面試成績。個人總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位。
六、面試成績公布
面試當(dāng)天公布面試成績,按照崗位招聘計劃1:1的比例,根據(jù)考試總成績從高分到低分確定參加體檢人員,發(fā)放體檢通知單。參加筆試的考生,同一報考崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的,筆試成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),如筆試成績也相同,筆試專業(yè)成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),筆試專業(yè)成績也相同,加試面試,加試面試成績高者進(jìn)入體檢。直接進(jìn)入面試的考生,如面試成績相同,加試面試,加試面試成績高者進(jìn)入體檢。
七、紀(jì)律及監(jiān)督
(一)本次面試工作,主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。
(二)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員等,凡與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號)實行回避。
(三)考生不得攜帶考試違禁物品,進(jìn)入候考室前應(yīng)將手機等通訊工具關(guān)閉后交工作人員集中保管。對違反面試紀(jì)律規(guī)定的考生,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育、取消面試資格、5年內(nèi)不得參加各類事業(yè)單位人事招聘考試處理。
(四)對違反面試紀(jì)律規(guī)定、失密泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員和監(jiān)督人員,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。
(五)有關(guān)招聘信息在濮陽黨建網(wǎng)、濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布,請進(jìn)入面試范圍的考生關(guān)注有關(guān)信息,不再以其他方式進(jìn)行通知。
(六)本次面試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:市委組織部:**
市人力資源和社會保障局:**
監(jiān)督電話:駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:**
駐市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組:**
2023年濮陽市市直事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才面試人員名單
中共濮陽市委組織部
濮陽市人力資源和社會保障局
2024年1月26日
面試人員須知
一、考生須于面試當(dāng)天上午7:30前到達(dá)考點指定地點集合(7:00開始進(jìn)入考點)??键c大門口內(nèi)有考生分組公示,考生按分組情況到指定小組參加點名。未在規(guī)定時間前到達(dá)指定地點的,取消面試資格。
二、考生須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)臨時居民身份證)、經(jīng)資格復(fù)審蓋章的《報名表》原件,經(jīng)工作人員審驗后方可參加面試。凡未按規(guī)定提交證件的,取消面試資格,不得進(jìn)入候考室參加抽簽以及面試。
三、考生禁止攜帶無線通訊工具和與面試相關(guān)的物品、資料進(jìn)入候考室、備課室及面試考場,已攜帶的須在進(jìn)入候考室前主動交工作人員保管,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按作弊處理,取消面試資格。
四、考生通過抽簽確定參加面試的順序。面試開始后,由工作人員從候考室按順序逐一引入備課室或面試考場。
五、考生在等候面試過程中一般不得離開候考室,確因如廁、急病等特殊情況需要離開的,必須由工作人員全程陪同。
六、考生在面試過程中不得提及姓名和個人身份等信息,否則按零分處理。
七、面試結(jié)束后,考生在工作人員的引導(dǎo)下離開考場,到指定場地休息等待,不得隨意離開休息室。
八、考生在面試期間要遵守紀(jì)律,聽從指揮,服從管理??忌M(jìn)入面試考點后即實行全天集中封閉管理(免費提供午餐和飲水),不得隨意走動、大聲喧嘩,禁止與外界人員接觸,在當(dāng)天本考點所有考場面試結(jié)束后方可離開考點。
九、考生違規(guī)違紀(jì),視情節(jié)輕重予以警告直至取消面試資格或取消面試成績。凡在考場內(nèi)嚴(yán)重擾亂面試秩序,辱罵考官及工作人員,威脅他人安全者,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十、考點區(qū)域配備公安無線信號技偵車輛,發(fā)送的短信或微信將被監(jiān)控并保存一年。應(yīng)試者禁止攜帶電子產(chǎn)品進(jìn)入面試考場,已攜帶的須主動交工作人員保管,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消面試資格。
十一、應(yīng)試者違紀(jì),視情節(jié)輕重給予警告直至宣布取消面試資格或記入違紀(jì)違規(guī)人員信息庫(五年內(nèi)不得參加濮陽市公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘)。
單位簡介
在市委、市政府和市衛(wèi)健委的******下,中心堅持預(yù)防為主、科學(xué)防控,始終把保障人民群眾健康權(quán)益、提高疾病預(yù)防控制能力、成功處置突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急事件能力、完善管理體系建設(shè)、提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)和加強防控設(shè)施、設(shè)備和人力資源建設(shè)放在首位。目前,全市疾病預(yù)防控制工作步入全省先進(jìn)行列,先后榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體、省級文明單位、河南省五一勞動獎狀等榮譽稱號。
中心承擔(dān)七大基本職責(zé)。一、完成國家、省下達(dá)的重大疾病預(yù)防控制的指令性任務(wù),實施疾病預(yù)防控制規(guī)劃、方案,組織開展疾病暴發(fā)調(diào)查處理和報告。二、負(fù)責(zé)預(yù)防性生物制品管理,組織、實施預(yù)防接種工作。三、調(diào)查突發(fā)公共衛(wèi)生事件的危險因素,疫情報告與管理,實施控制措施。四、開展常見病原微生物檢驗檢測和常見毒物、污染物的檢驗鑒定。五、開展疾病監(jiān)測和食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生等領(lǐng)域健康危害因素監(jiān)測,管理疫情及相關(guān)公共衛(wèi)生信息。六、承擔(dān)衛(wèi)生行政部門委托的與衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法相關(guān)的檢驗檢測任務(wù)。七、組織開展健康教育與健康促進(jìn)。負(fù)責(zé)對下級疾病預(yù)防控制機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、人員培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考核;指導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)傳染病防治工作。按照基本職責(zé)要求,中心各項業(yè)務(wù)全面科學(xué)、有序、有效展開,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
“立足發(fā)展、開拓創(chuàng)新、以人為本、構(gòu)建和諧”是本屆中心******班子樹立的工作理念。班子成員共4人,謝為民任中心主任,焦雪成、李志剛、張玉華任副主任。中心現(xiàn)有在編人員107人、16個科(室、所)。其中專業(yè)技術(shù)人員99人,正高級職稱16人,副高級職稱21人。有省級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人1人,市級學(xué)術(shù)帶頭人9人,市級優(yōu)秀技術(shù)人才4人。近幾年來,獲省部級科技進(jìn)步獎4項,市科技進(jìn)步獎20余項。
中心堅持以履行職能職責(zé)為己任,事業(yè)至上、實干為先,全面開展以提高疾病預(yù)防控制能力為核心的各項建設(shè)?,F(xiàn)有辦公面積10135平方米,其中實驗室用房3540平方米。擁有全省地市級******的實驗室,裝備有******的實驗設(shè)施,設(shè)備總值3500余萬元。是省衛(wèi)健委、省技術(shù)監(jiān)督局認(rèn)定的食品、化妝品、涉水產(chǎn)品、飲用水、消毒產(chǎn)品、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生等檢測評價單位,是向社會提供公正數(shù)據(jù)的第三方檢測機構(gòu)。幾年來,年均受理監(jiān)測檢驗樣品一萬余份,有力地保障了公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,極大的滿足了全市公共衛(wèi)生服務(wù)需求。
中心將繼續(xù)秉承“責(zé)任、擔(dān)當(dāng)、敏行”銘訓(xùn),弘揚“曲突徙薪、博學(xué)明道、方寸納海、健康為上”疾控精神,全面貫徹落實基本職責(zé)、能力建設(shè)和績效考核工作,全力提升疾病控制水平,為更好的保障全市人民身體健康,建設(shè)富裕、和諧、美麗新濮陽做出新的更大貢獻(xiàn)。
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