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長汀縣四都衛(wèi)生院2025年第三輪公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案

根據(jù)《長汀縣衛(wèi)健局關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施辦法的通知》（汀衛(wèi)健〔2022〕205號(hào)）文件精神及長汀縣衛(wèi)生健康局〔2025〕40號(hào)黨組會(huì)議研究同意，結(jié)合我院實(shí)際，特制訂本方案。

一、招聘原則

招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持按需招聘。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，熱愛本職工作；

3.身心健康，能正常履職，符合福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行通用體檢標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生行業(yè)規(guī)定；

4.具有報(bào)考職位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和相應(yīng)資格條件；

5.無不良嗜好，具備良好的職業(yè)素質(zhì)，服從醫(yī)院工作調(diào)配及安排。

（二）招聘崗位及條件（見職位信息欄）

（三）以下情形之一的人員不得報(bào)考

1.長汀縣現(xiàn)有在編工作人員；

2.根據(jù)福建省衛(wèi)生健康委員會(huì)、人事廳、教育廳、財(cái)政廳、省委編辦《關(guān)于招聘臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本�？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師實(shí)施方案的通知》（閩衛(wèi)科教〔2009〕18號(hào)）精神，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了就業(yè)協(xié)議的本（專）科畢業(yè)生；

3.法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考情形者不得報(bào)考；

4.在各級公務(wù)員招聘、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為人員。

三、招聘程序及方法

（一）信息發(fā)布

在“健康長汀”微信公眾號(hào)、“長汀縣四都衛(wèi)生院”微信公眾號(hào)發(fā)布公開招聘相關(guān)信息（實(shí)施方案）。

（二）報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2025年11月26日下午（正常上班時(shí)間8:00-11:30,14:00-17:00；節(jié)假日除外）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：長汀縣四都衛(wèi)生院四樓辦公室，聯(lián)系人：賴女士；電話：0597-3267532，**。

3.報(bào)名方式：所有應(yīng)聘者需攜帶相關(guān)資料并進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名材料包括：

（1）畢業(yè)證、相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證等原件（原件查驗(yàn)后退回）并提供復(fù)印件一份；

（2）有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)原件及復(fù)印件一份;

（3）近期同底免冠一寸彩色照片3張；

（4）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（以下簡稱學(xué)信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/）查詢打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份；

（5）由四都衛(wèi)生院對報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行審查，并由本人下載填寫《考生報(bào)名信息登記表》一份（按要求填寫，統(tǒng)一用A4紙打�。�，個(gè)人簡歷一份；

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）考生須確保所留聯(lián)系電話準(zhǔn)確、暢通，因所留電話不準(zhǔn)確或不暢通導(dǎo)致無法聯(lián)系的，視為自動(dòng)放棄，后果自負(fù)。考生在應(yīng)聘期間應(yīng)隨時(shí)關(guān)注醫(yī)院發(fā)布的各項(xiàng)招聘有關(guān)信息。

（2）本次招聘公告在“健康長汀”微信公眾號(hào)予以公布，考試通知、成績公示及其他等有關(guān)招聘信息將在“長汀縣四都衛(wèi)生院”微信公眾號(hào)予以公布。請報(bào)考者及時(shí)留意，不再另行通知。

（3）報(bào)考者應(yīng)按規(guī)范格式填寫簡歷欄，如實(shí)反映各階段就學(xué)、就業(yè)、待業(yè)等狀態(tài)，期間不能間斷，簡歷從高中（中專、中職）階段起填寫，按照高中（中專、中職）階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫至報(bào)名之日。

（4）報(bào)考者應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位所需資格條件報(bào)名，并對提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。凡偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試或聘用資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

5.資格審查：報(bào)名結(jié)束后，人事科將報(bào)考人員資料整理匯總，根據(jù)招聘崗位及條件要求，對報(bào)考人員的基本信息、所提供的材料、資格條件等進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》上簽署審查意見并簽名。

資格審查貫穿招聘整個(gè)過程，如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)考資格與招聘條件不一致或考生有偽造、提供虛假信息、有意隱瞞事實(shí)等，以騙取考試或聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考生報(bào)考、聘用資格或解除聘用合同，經(jīng)審查合格者發(fā)給《準(zhǔn)考證》。

（三）招聘辦法

1.招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3時(shí)，采用直接面試的考核方式確定人選（具體面試方案另行通知），面試滿分100分，合格線70分。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，每套試卷兩道試題。一道為綜合素質(zhì)題，一道為職業(yè)能力題。面試總用時(shí)10分鐘，其中準(zhǔn)備時(shí)間不超過3分鐘。面試內(nèi)容著重考察應(yīng)試人員的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、舉止儀表、職業(yè)能力傾向和職業(yè)興趣以及專業(yè)技能等。面試考官由我院在招聘專家?guī)熘须S機(jī)抽取數(shù)名專家，與我院人員組成面試小組（人數(shù)為單數(shù)）對報(bào)名人員進(jìn)行面試考核。

2.招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到或超過1:3時(shí)，采取筆試+面試的考核方式確定人選。筆試內(nèi)容（試卷總分100分）：不分專業(yè)一律考福建省醫(yī)院管理協(xié)會(huì)出版的2012年版《醫(yī)學(xué)臨床“三基”訓(xùn)練》醫(yī)師分冊基礎(chǔ)理論中的《人體解剖學(xué)》、《生理學(xué)》部分(其中：解剖學(xué)50分，生理學(xué)50分)，試卷從招聘專家?guī)熘须S機(jī)抽取確定出題人員（具體考試方案另行通知）。

3.考試成績從高分到低分擇優(yōu)聘用。出現(xiàn)同一崗位考試成績相同時(shí)，名次排列按以下順序依次確定：1.取得較高專業(yè)技術(shù)資格者（若取得同級任職資格證者，以先取得任職資格證者優(yōu)先）；2.學(xué)歷高者（若學(xué)歷相同，以有本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)長者優(yōu)先）。若上述辦法不能確定，由我院組織加一場筆試或面試，報(bào)考者的名次排列按加試的筆試或面試成績從高到低確定。

（四）面試、筆試時(shí)間另行通知。

四、體格檢查

（一）根據(jù)考試成績從高分到低分排名順序，按招聘崗位數(shù)1:1比例確定參加體檢人選，達(dá)不到1:1比例的，按實(shí)有該崗位考試人數(shù)參加體檢。

（二）體檢缺席者或者不按時(shí)參加體檢者，取消體檢資格，造成該招聘崗位缺額情形，按該崗位本次總成績由高分到低分順延遞補(bǔ)（僅限遞補(bǔ)一次）。

（三）凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消聘用資格，造成該招聘崗位缺額情形，按該崗位本次總成績由高分到低分順延遞補(bǔ)（僅限遞補(bǔ)一次）。

（四）體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（體檢費(fèi)用自理）�？忌鷮�體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果3天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

五、政審考察

（一）考察工作由單位具體實(shí)施。對體檢合格的報(bào)考人員，對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考察，并對報(bào)考人員資格條件和個(gè)人檔案進(jìn)行審核。被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對象的，取消考察資格。考察采取定性分析，不計(jì)分值。

（二）經(jīng)考察不符合聘用要求的，不予聘用。因考察對象不符合聘用要求或個(gè)人原因放棄聘用資格，造成該招聘崗位缺額情形，按該崗位本次總成績由高分到低分順延遞補(bǔ)（僅限遞補(bǔ)一次）。

（三）在職報(bào)考者在考察前，應(yīng)提供所在單位已解除聘用（勞動(dòng)）合同的證明，且無其他糾紛，否則取消相應(yīng)資格。

六、公示及聘用

（一）經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員，在“長汀縣四都衛(wèi)生院”微信公眾號(hào)公示五個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議者，予以聘用，確定聘用人選。

（二）在職報(bào)考者在擬錄用辦理相關(guān)手續(xù)前，應(yīng)提供所在單位同意其報(bào)考、同意辭職或已解除聘用（勞動(dòng)）合同的證明材料并無其他糾紛，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

（三）出現(xiàn)以下情形造成缺額的，按該崗位考試成績排名順序依次遞補(bǔ)缺額（僅遞補(bǔ)一次）：1.體檢不符合要求的；2.逾期未辦理入職手續(xù)的；3.自愿放棄本次聘用資格的。

（四）經(jīng)公示無異議的擬聘用人員進(jìn)入試用期，簽訂試用期合同，試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用。在試用期間被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對象的，取消其聘用資格。

七、相關(guān)待遇及管理

本次招聘的人員為編外人員，我院與聘用人員簽訂《聘用合同》，確定聘用關(guān)系，聘用人員的工資福利待遇，根據(jù)我院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）參與公開招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。

（二）報(bào)考人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對提供虛假報(bào)考信息或通過弄虛作假、惡意報(bào)考、偽造、變造有關(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應(yīng)聘資格的，或在考試、體檢、考核中舞弊、欺騙組織的，一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格并按有關(guān)規(guī)定等予以處理。

本次公開招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，并及時(shí)受理和查處有關(guān)投訴或舉報(bào)。

長汀縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督電話：**，長汀縣四都衛(wèi)生院行風(fēng)辦電話：0597-3267532。

考生報(bào)名信息登記表

長汀縣四都衛(wèi)生院

2025年11月20日