江城縣人民醫(yī)院招聘

江城哈尼族彝族自治縣人民醫(yī)院2024年公開招聘第二批編外人員公告

為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，結(jié)合實(shí)際，經(jīng)醫(yī)院研究，決定擬面向社會(huì)公開招聘編外人員20名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，采取面向社會(huì)，公開報(bào)名，綜合評(píng)定，擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及對(duì)象（見職位信息欄）

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

（二）具有良好的品行，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。

（三）有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

（四）身體健康，符合招聘崗位要求，具備報(bào)考崗位所需的其他條件。

（五）戶籍不限。

（六）受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，受到禁考處罰期限未滿的人員，均不得參加應(yīng)聘。

四、報(bào)名方式及所需條件

（一）報(bào)名方式

報(bào)名地點(diǎn)：江城縣人民醫(yī)院行政樓三樓人事科

報(bào)名時(shí)間：2024年11月25日至2024年12月6日上午08:00-11:30，下午14:30-17:30（周休及節(jié)假日除外）。

（二）報(bào)名所需材料

1.下載《江城哈尼族彝族自治縣人民醫(yī)院招聘報(bào)名表》，并按要求填寫。

掃碼下載報(bào)名表

2.其他報(bào)名材料：本人身份證、畢業(yè)證（含原始學(xué)歷及最高學(xué)歷）及學(xué)位證或所在學(xué)校出具的學(xué)歷及學(xué)位證明、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書（如資格證、執(zhí)業(yè)證、獲獎(jiǎng)證書等），原件及復(fù)印件各一份。

五、資格審查

醫(yī)院對(duì)照崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格者，方可參與后續(xù)考核。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求的情形或弄虛作假的情形，均取消錄用資格。

六、考核方式

（一）考試時(shí)間、地點(diǎn)

筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（二）考試及成績計(jì)算方式

1.考試方式：報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)超過3:1比例的采用筆試+面試的方式；不足3:1比例的，采取直接面試的方式。需要筆試的崗位，按筆試成績從高分到低分，根據(jù)報(bào)考人數(shù)和崗位招聘人數(shù)3:1的比例，依序確定進(jìn)入面試人員名單。如出現(xiàn)筆試成績相同導(dǎo)致同一招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)超過招聘崗位數(shù)3:1的，一并進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，面試成績總分為100分，合格分為60分，面試成績不合格的不予錄用。筆試+面試的崗位：綜合成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算。如綜合成績相同，組織同分人員加試。直接面試的崗位：根據(jù)面試合格人員分?jǐn)?shù)從高到低排序，如面試成績相同人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)的，組織同分人員加試，并按加試成績確定排名。面試成績即為綜合成績。

2.考試內(nèi)容：根據(jù)專業(yè)及崗位特點(diǎn)確定，重點(diǎn)圍繞招聘崗位所必備的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能等進(jìn)行。

筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)視報(bào)名情況另行通知，無法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場(chǎng)的視為放棄。

七、體檢

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照我縣事業(yè)單位公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不按時(shí)參加體檢者視為自動(dòng)放棄，體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)，具體時(shí)間另行通知。體檢不合格的將不再錄用。

八、考核

主要對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行全面考察，考察不合格者，不予錄用。

九、公示

考察合格人員作為擬錄用人員，在醫(yī)院公示欄或微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

十、錄用

公示期滿無異議的，試用期為三個(gè)月，試用期滿考核合格后正式轉(zhuǎn)為編外聘用人員，按我院編外人員錄用相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

十一、待遇

根據(jù)醫(yī)院相關(guān)文件規(guī)定試用期滿考核合格簽訂勞動(dòng)合同后，按照江城哈尼族彝族自治縣人民醫(yī)院現(xiàn)行有關(guān)文件規(guī)定享受相應(yīng)的工資待遇及“五險(xiǎn)一金”。

聯(lián)系人：李老師

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