中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部 樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 樂(lè)山市市中區(qū)衛(wèi)生健康局關(guān)于2025年上半年赴川北醫(yī)學(xué)院考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告

為加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，我區(qū)將赴川北醫(yī)學(xué)院考核招聘6名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。本次公開考核招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》進(jìn)行管理?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考核招聘的范圍及對(duì)象（見職位信息欄）

符合本公告及《樂(lè)山市市中區(qū)2025年上半年赴川北醫(yī)學(xué)院考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位條件一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位條件一覽表》，見附件1）相關(guān)崗位條件要求的人員。附件1所列具體專業(yè)在表中未列盡的，根據(jù)招聘崗位實(shí)際需求可將相鄰、相近、相關(guān)專業(yè)納入考核招聘范圍。

其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日前取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書；其他報(bào)考者必須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查時(shí)提供符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、資格證等證書及相關(guān)證明材料。

二、考核招聘人員的條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《崗位條件一覽表》；

6.委培、定向畢業(yè)生應(yīng)征得原委培、定向單位同意；在職人員應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定并征得用人單位及有權(quán)限的主管部門同意。

（二）有下列情況之一者，不得參加應(yīng)聘:

1.受過(guò)各類刑事處罰的人員；

2.被開除公職的人員；

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

7.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；

8.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式

本次考核招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2025年4月10日上午9：00-12：00

報(bào)名地點(diǎn)：川北醫(yī)學(xué)院高坪校區(qū)風(fēng)雨操場(chǎng)

（三）報(bào)名要求

報(bào)考人員應(yīng)按照招聘公告公布的崗位及要求報(bào)名，并如實(shí)準(zhǔn)確填寫《樂(lè)山市市中區(qū)2025年上半年赴川北醫(yī)學(xué)院考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表》（附件2）。報(bào)名時(shí)應(yīng)提供《報(bào)名信息表》1份、二代身份證、一寸標(biāo)準(zhǔn)照1張、畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位要求的其他證書等原件和復(fù)印件1份及其他獲獎(jiǎng)證書。其中，幾種特殊報(bào)考對(duì)象，還須提供以下材料：

（1）2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人學(xué)生證及復(fù)印件（無(wú)學(xué)生證或?qū)W生證上專業(yè)及學(xué)歷層次等信息不全的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、學(xué)歷層次及專業(yè)情況等情況的證明原件），其畢業(yè)證、學(xué)位證及招聘崗位要求的其他證書必須于2025年7月31日前提供;

（2）2025年規(guī)培結(jié)束的人員可提供規(guī)培基地出具的規(guī)培專業(yè)方向的證明，并在2025年10月底前取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》,規(guī)培方向須與注冊(cè)范圍一致；

（3）港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，須出具學(xué)歷認(rèn)證材料原件和復(fù)印件1份；

未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)名的，報(bào)名無(wú)效。

（四）報(bào)名資格審查

主管部門在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整。資格審查工作將貫穿考核招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，弄虛作假等，報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效，且責(zé)任自負(fù)。

四、開考比例及崗位調(diào)整

每個(gè)崗位資格審查通過(guò)人數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)即可開展該崗位考核。

如需核減崗位，由中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部、樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位并在樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)(官方網(wǎng)站網(wǎng)址:http://www.lsszq.gov.cn/)—政務(wù)公開——政府信息公開制度——法定主動(dòng)公開內(nèi)容（人事信息——招考錄用欄目）進(jìn)行發(fā)布并電話告知該崗位報(bào)名考生。

五、考核

（一）考核時(shí)間

2025年4月10日下午，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生保持通訊暢通。

（二）考核形式

根據(jù)各崗位資格審查通過(guò)人數(shù)，考核采用綜合初評(píng)+面試或者直接面試的形式進(jìn)行。

若同一崗位資格審查通過(guò)人數(shù)達(dá)到招聘名額1：6以上的（含1：6），增加綜合初評(píng)環(huán)節(jié)（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。根據(jù)崗位適配度，結(jié)合考生綜合素質(zhì)雙向選擇，最終確定按1：3的比例進(jìn)入考核人選，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)初評(píng)成績(jī)并列時(shí)，一并確定為面試人員；因考生未參加初評(píng)等各種原因產(chǎn)生進(jìn)入面試人數(shù)未達(dá)到面試入圍比例的，該崗位初評(píng)合格人員全部進(jìn)入面試。初評(píng)成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。綜合初評(píng)成績(jī)不計(jì)入考核成績(jī)。

若同一崗位資格審查通過(guò)人數(shù)未達(dá)到招聘名額1：6的，直接面試。

（三）面試

面試環(huán)節(jié)由樂(lè)山市市中區(qū)人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，面試成績(jī)滿分為100分，設(shè)置面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線70分，低于最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？己丝偝煽?jī)即為面試成績(jī)，如面試成績(jī)相同，則以面試主考官評(píng)分高低排序。

（四）體檢

1.體檢人員。根據(jù)招聘崗位名額，按照考核總成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。行業(yè)有規(guī)定的從其規(guī)定。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員承擔(dān)。

3.體檢復(fù)檢?？忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

女性報(bào)考者因懷孕申請(qǐng)延遲體檢的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，若因此出現(xiàn)的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。

（五）考察

由各招聘單位主管部門對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。

考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的，視為自動(dòng)放棄。

（六）公示

考察合格者確定為擬聘用人員，并在樂(lè)山人事考試網(wǎng)和樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間，沒(méi)有反映或反映問(wèn)題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的，予以聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

（七）審核確認(rèn)

1.擬聘人員由招聘主管部門報(bào)樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。擬聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘主管部門提供指定材料的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。其中，報(bào)考者系在編在職人員的，須在擬聘人員名單公示結(jié)束后30日內(nèi)提供原單位與其解除聘用（勞動(dòng)、人事）關(guān)系的書面材料和全部檔案后，方可辦理聘用手續(xù)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供指定材料的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.審核確認(rèn)并辦理了聘用手續(xù)的人員，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到。逾期未報(bào)到者，取消聘用資格。

3.本次考核招聘的事業(yè)單位工作人員按程序納入事業(yè)編制管理，在招聘單位服務(wù)期滿5年以上方可流動(dòng)。

4.各崗位在招聘人數(shù)計(jì)劃內(nèi)，經(jīng)研究同意后遞補(bǔ)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）在招聘工作全過(guò)程中，凡評(píng)委、工作人員與報(bào)考者存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定的回避關(guān)系的，必須進(jìn)行回避。

（二）凡在招聘過(guò)程中違反組織人事紀(jì)律的，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（三）在招聘過(guò)程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不符合資格條件、通過(guò)弄虛作假或隱瞞情況獲取考核資格、違反人事考試紀(jì)律或有關(guān)規(guī)定等情況的，取消其聘用資格，并根據(jù)實(shí)際情況追究相應(yīng)的法律和紀(jì)律責(zé)任。

監(jiān)督電話：**（樂(lè)山市市中區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐樂(lè)山市市中區(qū)人力資源社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組）。

七、咨詢方式及特別提示

（一）此次考核招聘首次公告及公示公告在樂(lè)山人事考試網(wǎng)及樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，其余公告及相關(guān)事宜均在樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通，防止因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘。報(bào)考者在招聘期間特別是考核前務(wù)必保持通訊暢通，通訊方式有變更的，應(yīng)主動(dòng)告知。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系，導(dǎo)致本人未能按要求參加招聘各環(huán)節(jié)，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。

（二）報(bào)考者未按要求及時(shí)提交材料、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在指定地點(diǎn)參加招聘各環(huán)節(jié)活動(dòng)的，均視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。

（三）本公告由中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部、樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。各招聘崗位的具體條件，由各招聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局**；

中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部**。

樂(lè)山市市中區(qū)衛(wèi)生和健康局**

相關(guān)網(wǎng)址：

樂(lè)山人事考試網(wǎng)：http://www.lspta.com.cn/

樂(lè)山市市中區(qū)人民政府網(wǎng):http://www.lsszq.gov.cn/—政務(wù)公開——政府信息公開制度——法定主動(dòng)公開內(nèi)容（人事信息——招考錄用欄目）

附件1：樂(lè)山市市中區(qū)2025年上半年赴川北醫(yī)學(xué)院考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位條件一覽表

附件2：樂(lè)山市市中區(qū)2025年上半年赴川北醫(yī)學(xué)院考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息表

中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部 樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2025年4月1日