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杭州市第七人民醫(yī)院(浙江大學醫(yī)學院附屬精神衛(wèi)生中心)LOGO

杭州市第七人民醫(yī)院(浙江大學醫(yī)學院附屬精神衛(wèi)生中心)招聘

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1954年501以上人公立醫(yī)院(三甲) 浙江-杭州

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2026年上半年杭州市第七人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員公告

招聘職位

 分享職位  224

  • 招聘職位:
  • 精神科醫(yī)師、神經(jīng)內(nèi)科電生理醫(yī)師、重癥醫(yī)學科醫(yī)師、護士、睡眠監(jiān)測技師、物理治療師、心理治療師、中藥師、創(chuàng)新轉化質(zhì)量主管
  • 招聘要求:
  • 全職,社招,應屆生本科起
  • 亮點:
  • 編外
  • 報名時間:
  • 2026.5.12-2026.6.30 報名中
  • 聯(lián)系方式

  • 聯(lián)系:
  • 咨詢處 去報名
  • 電話:
  • 0571-85126527
  • 官網(wǎng):
  • www.hz7hospital.com/
  • 地址:
  • 浙江省杭州市西湖區(qū)天目山路305號導航
  • 招聘要求

    2026年上半年杭州市第七人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員公告

    杭州市第七人民醫(yī)院因工作需要,面向社會公開招聘編外工作人員25名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍。

    2.遵紀守法,品行端正。

    3.具有良好的職業(yè)道德。

    4.具有崗位所需的專業(yè)學歷、專業(yè)理論知識和學歷相匹配的實踐操作能力。

    5.具有崗位所需的執(zhí)業(yè)資格。

    6.具有適應崗位要求的身體條件。

    二、具體招聘計劃及條件(見職位信息欄)

    注:工作經(jīng)歷以勞動(聘用)合同或社保記錄為準。有關工作時間的計算截止日期為2026430日。

    三、報名

    1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2026630日,直至相應崗位落實錄用人員為止,并依據(jù)擬聘人員到崗情況適時在“杭州市第七人民醫(yī)院-人才招聘”欄更新。

    2.報名方式:登錄醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.hz7hospital.com/),在首頁“人才招聘”,手機注冊個人帳號登陸后,點擊“申報崗位”—找到相應崗位后點擊“報名”。不接受現(xiàn)場、郵寄、電子郵件等其他報名方式。通知參加考試前請按規(guī)定隨帶應聘材料原件及復印件以備資格審核。

    3.2026年普通高校畢業(yè)生(含同期畢業(yè)的留學回國人員)取得相應證書的時限為2026930日前,其中國(境)外學歷學位還需取得教育部留學服務中心學歷學位認證。

    4.關于“兩個同等對待”:醫(yī)療衛(wèi)生機構面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的,其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè),按當年應屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)學專業(yè)學位碩士研究生同等對待(住培合格證書中的培訓專業(yè)原則上應當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。

    5.資格審核:根據(jù)崗位應聘情況,單位對應聘者材料進行審核,分期分批確定資格審查合格、參加考試人員,并通過短信或電話形式通知本人。審查未通過的,及時告知應聘者未通過的理由,需要補充材料的,補齊后予以審查。

    6.對有效報考人數(shù)不足最低開考比例的崗位,不開考或酌情核減招聘計劃。

    四、考試

    在公告發(fā)布之日起7個工作日之后組織進行。考試一般采取筆試和面試(總分100分,筆試和面試分別占40%60%);筆試、實踐技能測試和面試(總分100分,筆試、實踐技能測試和面試成績各占40%、30%30%)等方式進行。

    1號、3號、4號崗位:采用筆試、實踐技能測試和面試方式。在筆試成績合格人員中(筆試成績按100分制計算,60分為合格線),從高分到低分按崗位招聘計劃1:4的比例確定實踐技能測試和面試對象。如不足規(guī)定比例的,將實際筆試成績合格人員確定為參加實踐技能測試和面試對象。面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進行。

    2號、5-9號崗位:考試采用筆試和面試方式,在筆試成績合格人員中(筆試成績按100分制計算,60分為合格線),從高分到低分按崗位招聘計劃1:4的比例確定面試對象。如不足規(guī)定比例的,將實際筆試成績合格人員確定為參加面試對象。面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進行。

    面試成績按100分制計算,60分為合格線,面試成績不合格者不列入考察、體檢對象。

    考試時請隨帶本人身份證,并按要求提供相關證書原件。遲到30分鐘以上人員取消考試資格。

    五、考察與體檢

    考試結束后,在考試總成績合格(60分為合格線)人員中,根據(jù)考試總成績從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定考察與體檢人員??疾旌细袢藛T進入體檢,體檢在指定醫(yī)院進行,標準參照事業(yè)單位公開招聘體檢標準,體檢時需加測心理測試。時間、地點另行通知。

    若考察、體檢不合格或放棄的,可在相應崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次確定遞補人員。

    六、公示及錄用

    考察及體檢均合格人員確定為擬錄用人選,并在杭州人才網(wǎng)公示5個工作日。公示期無異議的,公示結束后,非應屆生辦理相關入職手續(xù),簽訂勞務派遣合同;應屆畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)報到后辦理相關入職手續(xù),簽訂勞務派遣合同。被錄用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的,單位可在面試合格人員中,按照考試總成績從高分到低分擇優(yōu)確定遞補人員,經(jīng)考察、體檢和公示無異議后,辦理相關入職手續(xù)并簽訂合同。

    批準錄用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,或普通高校應屆畢業(yè)生(含同期畢業(yè)的留學回國人員)不能按時畢業(yè)并取得報考崗位規(guī)定的證書的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和錄用條件的,取消錄用資格。

    報名咨詢電話:(057185126527;

    監(jiān)督投訴電話:(057185127122。

    杭州市第七人民醫(yī)院

    2026512

    職位信息點圖片可放大

    單位簡介

    醫(yī)院創(chuàng)建于1954年,現(xiàn)已成為集醫(yī)療、教學、科研、康復和防治職能于一體的治療精神、心理疾病的三甲??漆t(yī)院。是浙江大學醫(yī)學院附屬精神衛(wèi)生中心,是浙江精神衛(wèi)生的“搖籃”,全國******規(guī)模的精神??漆t(yī)院之一。醫(yī)院本部核定床位1100張,建設中的浙西院區(qū)核定床位500張。年門診量46萬,出院病人2.1萬。??婆R床服務量居全省首位,服務范圍輻射整個華東地區(qū)。在2021年全國三級公立醫(yī)院績效考核中獲得精神專科醫(yī)院第二名。在2020和2021年復旦版《中國醫(yī)院??婆判邪瘛分?,連續(xù)兩年獲得全國專科聲譽提名。
    醫(yī)院踐行可持續(xù)發(fā)展的效率醫(yī)療理念,以攻堅克難全心全意為疑難危重患者提供優(yōu)質(zhì)高效診療為己任。創(chuàng)新性建立精神??莆<敝匕Y綜合診治流程和模式,為各類需要精神專科救治的危急重癥患者提供優(yōu)質(zhì)的多學科聯(lián)合醫(yī)療救治,實現(xiàn)了全省首例嚴重木僵患者氣管插管下的MECT治療。近三年收治符合精神科疑難急重患者收治標準患者占比78.70%,RW值≥2全省占比35.30%(第一)。平均住院日19.04,遠低于全國其他精神專科醫(yī)院。CMI值1.484,取得穩(wěn)步提升;總體治愈好轉率97.31%。
    醫(yī)院秉持“生命至上,以患者為中心”的理念,不斷提升臨床診療服務。

    1、創(chuàng)建物理診療平臺,推進非藥物治療技術創(chuàng)新。配備自然感官刺激(聲、光、觸覺等)、電/磁/熱刺激(如無抽搐電痙攣治療(MECT)、重復經(jīng)顱磁刺激(rTMS)、深部經(jīng)顱磁刺激治療、生物反饋治療、光節(jié)律治療等)等非侵入式腦環(huán)路神經(jīng)調(diào)控設備,為患者提供多維度整合診療服務。
    2、開展全生命周期、全病程管理為鮮明特色的??品?。亞專業(yè)設置病種覆蓋齊全,開設了涵蓋中西醫(yī)結合、精神康復、物質(zhì)依賴、早期干預、強迫癥、雙相障礙、抑郁癥、睡眠障礙、焦慮障礙、兒童學習障礙、自閉癥、多動癥、老年記憶障礙、老年睡眠障礙、老年精神障礙、血管性癡呆等特色亞專業(yè)方向的20個病區(qū)及門診。
    3、不斷拓展互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新診療技術。醫(yī)院是華東地區(qū)首批最早通過信息化國家互聯(lián)互通四級的精神??漆t(yī)院。研發(fā)基于5G技術在睡眠健康管理一體化平臺,為睡眠障礙患者提供集評估、分析、個性化診斷、治療和管理為一體的數(shù)字療法;開展高發(fā)常見心理疾病智能診斷預警大數(shù)據(jù)平臺建設,基于多個專病數(shù)據(jù)庫構建疾病知識圖譜,預測輔助診斷及臨床治療決策;開發(fā)青少年數(shù)智大腦平臺,實現(xiàn)心理健康風險預警與分級服務。

    醫(yī)院堅持人才強院,培養(yǎng)具有******作用的杰出。建立了由長江學者、國家杰青、國家重點研發(fā)計劃首席科學家等優(yōu)秀人才領軍,包括省創(chuàng)新人才2人、省醫(yī)壇新秀4人,*********學會副主委4人、省級及以上專業(yè)學會主委/副主委15人,亞專業(yè)覆蓋全面,梯隊層次優(yōu)越。此外,醫(yī)院還雙聘/特聘來自國內(nèi)******的精神醫(yī)學領域?qū)<?、學者30多名,促進醫(yī)院發(fā)展。

    醫(yī)院積極開展科研平臺建設,目前是浙江省精神心理疾病臨床醫(yī)學研究中心、浙江大學腦機調(diào)控臨床轉化研究中心(精神疾病分中心),是杭州市臨床研究質(zhì)量控制中心、杭州市衛(wèi)生健康創(chuàng)新與轉化中心聯(lián)合主任單位。建立國家健康和疾病人腦組織資源庫(精神疾病分庫)、臨床科研一體化平臺、研究型病房、腦功能評估和調(diào)控研究中心、分子生物學實驗室、神經(jīng)影像醫(yī)學中心、藥物/醫(yī)療器械臨床試驗基地、實驗動物中心、數(shù)字療法聯(lián)合研發(fā)與應用轉化中心等平臺,開展精神疾病臨床基礎研究及成果轉化。承擔*********重點項目15項,省級重點項目8項,經(jīng)費總額超過1億元。

    醫(yī)院是浙江省最早開展精神病學教學培訓工作單位之一。目前承擔了包括浙江大學醫(yī)學院、浙江省中醫(yī)藥大學、杭州師范大學等高校《精神病學》、《醫(yī)學心理學》以及留學生《Psychiatry》理論課程教學以及醫(yī)學生臨床見習和實習。是省內(nèi)精神??漆t(yī)院首批國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地、中華護理學會??谱o士京外臨床教學基地。

    醫(yī)院作為華東地區(qū)社區(qū)精神衛(wèi)生聯(lián)盟發(fā)起單位,承擔國家嚴重精神障礙綜合管理試點城市承擔單位、國家社會心理服務體系建設試點城市承擔單位、國家心理危機干預援助熱線示范點,醫(yī)院不斷探索創(chuàng)新,形成享譽全國的“杭州精神衛(wèi)生服務模式”。在突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置方面,醫(yī)院多次參加國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件救援救治,在災后心理危機干預及應激相關障礙中承擔著重大的社會責任。同時也積累了豐富的大規(guī)模緊急心理救援組織、協(xié)調(diào)經(jīng)驗。優(yōu)化了適合我國本土文化的災后心理干預技術體系、防治網(wǎng)絡及重大災難后的心理干預預案,并參與國家層面心理救援服務指南的制定,為多省市心理危機干預隊開展培訓,相關成果和技術已在全國推廣。醫(yī)院有幸榮獲全國心理危機干預工作先進集體。(更新于2023年6月)

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