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2024年寧?？h衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)技人員公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定，結(jié)合我縣衛(wèi)技隊伍實際，寧海縣衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位決定面向社會公開招聘事業(yè)編制（報備員額）衛(wèi)技人員41名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過考試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制（報備員額）衛(wèi)技人員。
二、招聘范圍和條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
2.具備國家承認的學歷，且具有招聘職位所需的學歷、專業(yè)和職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格要求的人員（詳見附件）；
3.年齡35周歲以下（1988年8月16日后出生）；
4.與寧?？h衛(wèi)生行政部門簽訂過定向培養(yǎng)協(xié)議畢業(yè)生，未履行完服務期的，原則上不得報考城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位；
5.部分職位限寧?？h戶籍（詳見附件）。報考其他職位的戶籍不限。
三、招聘計劃（見職位信息欄）
具體招聘職位、人數(shù)、學歷、專業(yè)要求等詳見附件。
四、報考程序
統(tǒng)一采取網(wǎng)絡報名。
1、注冊及報名
時間：2024年8月15日9時-8月19日16時。
報名網(wǎng)址：寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/)。
報考者登陸寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng),選擇進入“2024年寧?？h衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)技人員”，注冊個人信息后，選擇職位報名，逾期則不再受理注冊及報名（個人信息表不如實填寫的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考、聘用資格）。
在此期間，考生可以改選招聘職位，招聘單位不作初審。
2、資格初審
時間：2024年8月20日9時-8月23日16時。
招聘單位對報考人員最后選定的職位進行資格初審。對初審未通過人員，將說明理由。在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。
3、查詢并再次報名
時間：2024年8月26日9時-8月27日16時。
已報名人員登錄報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過者不能再報考其他職位;未通過的可再次報名并接受資格初審。
4、繳費確認
時間：2024年8月28日9時-8月30日16時。
通過資格初審的人員登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費確認并查詢是否完成。未按時繳費確認的，視為自動放棄報考。筆試考務費標準：50元/科（浙價費〔2018〕21號）。
報考全科醫(yī)生、影像診斷醫(yī)師、院前急救醫(yī)師、護理（研究生）職位資格審核通過的應聘人數(shù)與招聘計劃之比不能低于2:1，報考其他職位資格審核通過的應聘人數(shù)與招聘計劃之比不能低于3:1，如不足規(guī)定比例，將核減或取消該職位招聘計劃數(shù)。因招聘指標取消而涉及的人員，允許改報其他符合招聘條件的職位。核減或取消的招聘計劃將在寧海縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、寧?？h衛(wèi)生健康局網(wǎng)站上予以公告。
5、下載并打印準考證
時間：2024年9月14日9時-9月21日9時30分。
已完成繳費確認人員登錄報名系統(tǒng)，下載打印準考證。
五、考試
筆試科目一門，主要內(nèi)容為醫(yī)學基礎知識和各招聘職位所需的相關(guān)專業(yè)知識，滿分為100分。筆試時間初定為2024年9月21日（具體時間和地點詳見準考證），考生憑有效期內(nèi)的第二代身份證和準考證參加筆試。
考試合格分數(shù)線的劃定：合格線為60分，不足60分者淘汰。
考試結(jié)束后，在各招聘職位筆試合格人員中根據(jù)成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1:1比例確定體檢對象，不足規(guī)定比例按實際人數(shù)確定。若各職位最后一名出現(xiàn)并列分，并列分者加試筆試，按加試筆試成績從高分到低分確定入圍體檢對象(若需加試筆試，相關(guān)事宜另行通知)。
六、資格復審
由寧?？h衛(wèi)生健康局組織招聘單位在規(guī)定的時間、地點對入圍體檢對象進行現(xiàn)場資格條件復審。
資格復審需提供的證件材料（結(jié)合招聘計劃表所列條件）：本人有效期內(nèi)的第二代身份證（或當?shù)貞艏芾聿块T出具并蓋章的貼有本人照片的戶籍證明）、戶口簿、學歷證書、學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復印件。報考職位未對執(zhí)業(yè)資格提出要求的可以不提供專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）。
證件材料不全或所提供的證件材料與報考資格條件不相符者，不得參加體檢。入圍體檢對象未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄體檢資格。
七、體檢
體檢工作由寧?？h人力資源和社會保障局、寧?？h衛(wèi)生健康局組織實施。體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。體檢標準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。
體檢不合格者淘汰，合格者進入考核。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費用由考生自理，體檢時間等情況詳見寧海縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)站、寧?？h人力資源和社會保障局網(wǎng)站通知。
八、考核
考核工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？己藢嵤┣埃瑖?、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行?？己艘跃C合考核為主，考核不合格者淘汰。自愿放棄考核者，須在入圍考核人員名單公布之后，向?qū)幒？h衛(wèi)生健康局提交書面申請?？己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
九、公示、聘用
考核結(jié)束后，擬聘用人員名單在寧海縣衛(wèi)生健康局網(wǎng)站、寧?？h人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7個工作日，公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
無正當理由逾期不報到者或弄虛作假者，取消聘用資格，并不再遞補。聘用人員在招聘單位服務期限不少于5年（在崗60個月）。
十、遞補規(guī)定
1.體檢對象放棄體檢或體檢不合格、考核對象放棄考核或考核結(jié)論為不合格、擬聘用人員在擬聘用人員名單公示結(jié)束前放棄聘用的，均在相應職位筆試合格人員中按成績高分到低分予以遞補。擬聘用人員名單公示結(jié)束后，若出現(xiàn)空缺名額，不再遞補。
2.遞補人員名單將在寧?？h人力資源和社會保障局網(wǎng)站、寧?？h衛(wèi)生健康局網(wǎng)站上公布。
十一、注意事項
（一）參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的第二代身份證（或護照）。身份證超過有效期或遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證（或當?shù)貞艏芾聿块T出具并蓋章的貼有本人照片的戶籍證明），否則不得進入考場。
（二）報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格，資格審查工作貫穿招聘全過程。
（三）本次招聘所涉及戶籍的計算時間截至2024年8月15日（含）。
（四）按照《關(guān)于建立“三項制度”進一步規(guī)范事業(yè)單位進人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號）規(guī)定，對有與******干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應聘人員參加******干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，******干部應當逐級落實事前報備制度。
（五）在職人員須在報名前與所在單位及主管部門溝通，取得同意后方可報考。
（六）本次招聘考試不舉辦任何培訓班，不指定任何考試用書，社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與寧?？h人力資源和社會保障局、寧?？h衛(wèi)生健康局無關(guān)，與本次考試無關(guān)。
本次公開招聘工作聯(lián)系方式：
咨詢電話：**、0574-59973980
監(jiān)督電話：**、65578749
本公告及其他未盡事宜由寧?？h人力資源和社會保障局、寧海縣衛(wèi)生健康局負責解釋。
2024年寧海縣衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)技人員計劃表
寧?？h人力資源和社會保障局
寧海縣衛(wèi)生健康局
2024年8月6日
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單位簡介
我們寧?？h第一醫(yī)院始建于1941年，是寧?？h的醫(yī)療中心，承擔著全縣的醫(yī)療急救、突發(fā)傳染病收治、預防保健和科研教學等任務。醫(yī)院占地95畝，總建筑面積約11.11萬平方米，現(xiàn)有職工1523人（其中正式在編1110人），高級職稱226人，研究生58人。核定床位850張，開放床位860張。設有46個臨床醫(yī)技科室和1個體檢中心，擁有浙江省縣級龍頭學科1個（泌尿外科），寧波市縣級龍頭學科1個（放射科），在建縣級重點（扶植）學科8個。以多學科合作（MDT）模式，在原有各學科基礎上成立胸痛中心、卒中中心、創(chuàng)傷急救、消化疾病、高危妊娠、骨科疾病、泌尿腎病、小兒哮喘、肺結(jié)節(jié)（腫瘤）等九大中心。2021年門急診人次126.65萬，出院人次3.74萬，手術(shù)例次12433，業(yè)務收入7.51億元。
醫(yī)院始終把黨的政治建設擺在首位，以“黨建******業(yè)務、業(yè)務促進黨建”為目標，持續(xù)創(chuàng)新管理，提升醫(yī)療服務水平，建設患者放心、人民滿意的現(xiàn)代化人文醫(yī)院。近年來先后獲評浙江省先進基層黨組織、浙江省健康促進醫(yī)院、寧波市先進基層黨組織等30余項榮譽稱號。
醫(yī)院全面深化“清廉醫(yī)院”建設，以黨內(nèi)監(jiān)督和執(zhí)紀問責為重要手段，不斷加強教育管理和風險防控。依托“小微權(quán)力清單49條”和網(wǎng)格化監(jiān)督體系的有效運行，將清廉思想、清廉制度、清廉紀律、清廉文化融入醫(yī)院建設發(fā)展的各方面全過程，完善體制機制，強化權(quán)力制約，推動醫(yī)德醫(yī)風向好向善，打造黨風清正、院風清朗、醫(yī)風清新的清廉一院。
在硬件方面，醫(yī)院配備了磁共振MR、螺旋CT、數(shù)字減影血管造影X線機（DSA）、血液透析機、高清腹腔鏡、彩色超聲診斷儀、全自動生化儀流水線、電子胃腸鏡、中央多功能監(jiān)護系統(tǒng)、CR圖像處理系統(tǒng)等一大批高精尖醫(yī)療設備；擁有現(xiàn)代化設備的層流手術(shù)間15個，其中空氣潔凈度為100級1個，1000級3個，10000級11個，另外配有負壓手術(shù)間1個，為患者的診療和科研教學提供了有力的技術(shù)設備保障。
在醫(yī)療技術(shù)方面，我院積極開展新技術(shù)、新項目，泌尿外科、骨科、胸外科、神經(jīng)外科、肝膽外科、胃腸外科、耳鼻喉科、血管外科、婦產(chǎn)科等能規(guī)范開展各類復雜疑難疾病的微創(chuàng)手術(shù)。2021年在全省71家二級甲等綜合醫(yī)院中，三四級手術(shù)全省占比2.24％位居第一，疑難病例RW≥2全省占比2.05％位居第六，CMI值0.8957位居第二十二。
在人才培養(yǎng)方面，我院踐行“培英”計劃，選拔和培養(yǎng)一批具有較強學術(shù)競爭力的醫(yī)學人才，提升醫(yī)院整體科研實力。借助各級重點學科建設，加大理論研修、臨床實踐、學術(shù)交流及科研工作的力度，利用“請進來，走出去”的方式培養(yǎng)骨干醫(yī)師。通過與上級醫(yī)院的合作，強化學科帶頭人的學科管理及專業(yè)技術(shù)水平。積極引進高層次人才，對雙高（高學歷、高職稱）專業(yè)人才實行政策性傾斜和扶持。
我院積極推進“最多跑一次”改革，現(xiàn)有7種預約掛號方式，開展分時段精準預約診療和分時段預約檢查檢驗，實現(xiàn)就醫(yī)少排隊。門診和住院各有三種智慧結(jié)算方式，已全部應用電子票據(jù)。全面推廣“云影像”“云膠片”，節(jié)約患者費用。設立門診綜合服務中心，實現(xiàn)醫(yī)事服務“一窗受理、一站服務、一章管理”。成立出入院“一體化”服務中心，讓患者住院更省心。
縣域疫情防控也是我院一項重要工作。疫情爆發(fā)后，根據(jù)寧海衛(wèi)健局部署，我院成為全縣新冠肺炎確診病例定點醫(yī)療單位。在醫(yī)院黨委的周密部署下，形成以24小時開放發(fā)熱門診、留觀病房、隔離病房為基點的三線配置縱深防御格局。隔離以及留觀病區(qū)共收住新冠肺炎可疑病人63例，其中確診11例，無癥狀感染1例，確診病例中10例中途轉(zhuǎn)寧波華美醫(yī)院集中救治，1例患者經(jīng)我院治療痊愈出院。積極響應武漢新冠肺炎的醫(yī)護需要，先后組織3名醫(yī)生及10名護士分兩批馳援，援鄂人員不辱使命，圓滿完成新冠肺炎重癥患者的救治任務。
此外，2018年12月，以我院為牽頭單位的寧?？h第一醫(yī)院醫(yī)療健康集團成立。集團堅持“以人為本”的醫(yī)療服務模式，以“三統(tǒng)一”、“三統(tǒng)籌”、“三強化”為要求，通過優(yōu)化整合集團內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生資源，逐步構(gòu)建合理的分級診療模式，扎實推進縣域醫(yī)共體建設，不斷提升基層服務能力，提高人民群眾滿意度。
寧海一院始終秉承著“務實、敬業(yè)、團結(jié)、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神，努力打造一家有態(tài)度、有亮度、有溫度、有厚度的現(xiàn)代化醫(yī)學中心，為人民群眾追求更高品質(zhì)的幸福生活提供強有力的健康保障。
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