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五險餐補(bǔ)節(jié)日福利高溫補(bǔ)貼8小時工作制免費(fèi)停車
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上班時間/福利
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注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點(diǎn)
康強(qiáng)欄目
職位詳情 2026-4-27
- 崗位:全職
- 年齡:不限
一、工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)護(hù)理院醫(yī)療床位及老年公寓養(yǎng)老床位的市場銷售、客戶開發(fā)及入住轉(zhuǎn)化工作,完成月度、年度銷售目標(biāo)。
2.拓展維護(hù)外部渠道資源,包括社區(qū)、街道、醫(yī)院、康復(fù)機(jī)構(gòu)、社工組織、企事業(yè)單位等合作渠道。
3.負(fù)責(zé)客戶咨詢接待、實(shí)地帶看、方案講解、跟進(jìn)洽談,維護(hù)客戶關(guān)系,提升口碑及轉(zhuǎn)介紹率。
4.收集市場行情及同行信息,配合院內(nèi)制定營銷推廣方案,參與院內(nèi)宣傳、活動推廣等工作。
二、任職要求:
1.形象端正,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力。
2.有養(yǎng)老、醫(yī)養(yǎng)、保險、渠道外聯(lián)、市場銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有醫(yī)院、社區(qū)資源者優(yōu)先錄用。
3.熱愛養(yǎng)老行業(yè),工作積極主動,具備良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
三、福利待遇:
1.薪資優(yōu)厚:面議。
2.福利待遇齊全:繳納社保、帶薪年假、節(jié)日福利、團(tuán)建。
3.工作穩(wěn)定、平臺成熟,客源穩(wěn)定、業(yè)務(wù)簡單好做,晉升通道清晰。
四、工作時間:
1、大小休。
1.負(fù)責(zé)護(hù)理院醫(yī)療床位及老年公寓養(yǎng)老床位的市場銷售、客戶開發(fā)及入住轉(zhuǎn)化工作,完成月度、年度銷售目標(biāo)。
2.拓展維護(hù)外部渠道資源,包括社區(qū)、街道、醫(yī)院、康復(fù)機(jī)構(gòu)、社工組織、企事業(yè)單位等合作渠道。
3.負(fù)責(zé)客戶咨詢接待、實(shí)地帶看、方案講解、跟進(jìn)洽談,維護(hù)客戶關(guān)系,提升口碑及轉(zhuǎn)介紹率。
4.收集市場行情及同行信息,配合院內(nèi)制定營銷推廣方案,參與院內(nèi)宣傳、活動推廣等工作。
二、任職要求:
1.形象端正,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力。
2.有養(yǎng)老、醫(yī)養(yǎng)、保險、渠道外聯(lián)、市場銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有醫(yī)院、社區(qū)資源者優(yōu)先錄用。
3.熱愛養(yǎng)老行業(yè),工作積極主動,具備良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
三、福利待遇:
1.薪資優(yōu)厚:面議。
2.福利待遇齊全:繳納社保、帶薪年假、節(jié)日福利、團(tuán)建。
3.工作穩(wěn)定、平臺成熟,客源穩(wěn)定、業(yè)務(wù)簡單好做,晉升通道清晰。
四、工作時間:
1、大小休。
聯(lián)系方式(杭州市西湖區(qū)金秋護(hù)理院)
單位簡介
工商信息
- 公司名稱杭州市西湖區(qū)金秋護(hù)理院
- 法定代表人張勁松
- 成立日期2024-05-08
- 企業(yè)類型-
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金20萬(元)
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更新于:2026-4-27
