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護(hù)士長/護(hù)理主任 6K~15K
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護(hù)士 4K~7K
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口腔護(hù)士 4K~9K
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財務(wù) 5K~7K
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供應(yīng)室消毒員 4K~6K
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行政助理 4K~8K
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咨詢主管 8K~19K
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護(hù)士/護(hù)理,口腔護(hù)士 4K~8K
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前臺 4K~5K
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銷售經(jīng)理 4K~13K
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口腔醫(yī)生 20K~30K
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口腔綜合醫(yī)生 15K~26K
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兒牙醫(yī)生 20K~50K
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市場經(jīng)理 6K~25K
職位描述:
- 崗位:全職
- 年齡:不限
1.在醫(yī)院院長和主管副院長的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)對全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作計劃,結(jié)合護(hù)理工作的實際情況制訂護(hù)理計劃,并組織實施。 2.對護(hù)理技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù),要親自參加實踐。 3.教育本單位的護(hù)理人員加強(qiáng)工作責(zé)任心,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。 4.經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問題,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系。 5.組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng)。 6.組織擬訂護(hù)理科研計劃,督促和檢查計劃的實施,及時總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗。 7.了解病人的病情、思想情況。督促檢查護(hù)理工作,提出改進(jìn)措施和意見。 8.確定護(hù)士的輪換和臨時調(diào)配。 9.團(tuán)結(jié)本部門同志、搞好相互協(xié)助。負(fù)責(zé)提出本單位人員的升、調(diào)、獎、懲意見。 10.完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的其它各項工作。
聯(lián)系方式
上班時間/福利
五險包吃績效獎金定期體檢8小時工作制包住安排進(jìn)修節(jié)日福利
注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點
康強(qiáng)欄目
聯(lián)系方式(余姚四明口腔醫(yī)院)
單位地址
單位照片




工商信息
- 公司名稱余姚四明口腔醫(yī)院
- 法定代表人邵現(xiàn)紅
- 成立日期2016-12-26
- 企業(yè)類型-
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金600萬(元)
寧波口腔醫(yī)院招聘
- 寧波海曙甬城爾康口腔門診部
- 2025年 1-20人 民營

- 寧波鄞州鄞城奧植口腔門診部
- 2021年 1-20人 民營

- 寧波北侖甬寧口腔診所
- 2020年 1-20人 民營

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