職位描述：

• 接收應屆生
• 接收在校生
• 崗位：全職
• 年齡：不限

一、工作內容： 1）資質認證：持有有效《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書》，內科專業(yè)背景者優(yōu)先； 2）系統(tǒng)操作：熟練掌握門診電子病歷系統(tǒng)、檢驗系統(tǒng)、藥房管理系統(tǒng)，高效完成診療全流程；熟練運用 AI 輔助診斷系統(tǒng)、遠程會診平臺及云端藥學數(shù)據(jù)庫； 3）臨床能力：（符合下列條件之一） 3.1二甲醫(yī)院 3年以上工作經(jīng)驗，年接診量超 2000 人次，熟悉慢性病管理體系；具備扎實的全科醫(yī)學知識，能獨立接診常見病、多發(fā)病，協(xié)助專家完成復雜病例管理； 3.2 三甲醫(yī)院規(guī)培3年以上，具備扎實的全科醫(yī)學知識，能獨立接診常見病、多發(fā)病，協(xié)助專家完成復雜病例管理； 二、任職要求： 1）溝通協(xié)調：擅長與患者及家屬溝通，耐心解答疑問，精準傳遞專家意見并規(guī)范開具醫(yī)囑； 如獲患者表揚信/錦旗，具備良好的同理心和非暴力溝通能力，優(yōu)先考慮 2）職業(yè)素養(yǎng)：責任心強，具備團隊協(xié)作精神，年齡 35周歲。有心內科、內分泌及互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、慢病管理、功能醫(yī)學或*********領域實踐經(jīng)驗更佳； 3）主導門診全流程管理，從初診評估到多學科轉診協(xié)調，確保診療方案科學嚴謹； 4）為會員建立全生命周期電子健康檔案，制定個性化預防保健方案； 5）協(xié)同護理團隊優(yōu)化就診動線，創(chuàng)新增值服務場景（如家庭健康沙龍）； 6）參與臨床路徑優(yōu)化研究，發(fā)表高質量病例分析報告。 三、福利待遇： 基本工資+績效獎金+年終分紅 職業(yè)發(fā)展：參與專家團隊協(xié)作，接觸前沿醫(yī)療技術； 持續(xù)培訓：定期組織專業(yè)技能提升課程； 優(yōu)質環(huán)境：現(xiàn)代化診療設備，舒適工作環(huán)境，和諧團隊氛圍； 員工關懷：節(jié)日福利、健康體檢、帶薪年假等。 四、工作時間： 工作時間：每日 8:00-17:00 休假安排：做6休1，保障工作與生活平衡

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